En el marco de las negociaciones paritarias convocadas por el Gobierno provincial, en la mañana de este lunes el gobernador Ricardo Quintela anunció un incremento salarial docente de 12 mil pesos remunerativos no bonificables, a percibir con los sueldos de febrero y marzo de 2022.
Con este nuevo aumento, el salario de bolsillo será de 50 mil pesos desde febrero como salario mínimo de las y los docentes riojanos.
En detalle, se informó que, se convino para enero de 2022, la suma de Pesos Seis Mil Quinientos ($ 6.500), Remunerativo no Bonificable, modalidad ex compensador (tope dos cargos). Se aclara que este aumento RNB, impactará como base para el cálculo del Salario Anual Complementario (SAC).
En tanto, a partir de febrero de 2022, la suma de pesos Cinco Mil Quinientos ($ 5.500) en concepto de aumento Remunerativo no Bonificable, modalidad ex compensador (tope dos cargos). Se aclara que este aumento RNB, impactará como base para el cálculo del Salario Anual Complementario (SAC).
